ペット関連ビジネスでのトラブル事例

賃金規程で基本給に固定残業代を含め定めていたはずが,未払賃金請求訴訟を起こされ,基本給全体が割増賃金の基礎となる賃金に当たるとして割増賃金および付加金として多額の支払を命じられる…

製造業でのトラブル事例

経営状態が悪化したので整理解雇等を行った会社が,人員削減の必要性も,解雇回避努力も,手続きの妥当性もないなどとして,裁判で解雇無効,賃金支払いを命じられるという結果が…。

飲食業でのトラブル事例

退職した従業員が突然ユニオンに加入し,ユニオンから求められた団体交渉に応じ,さらに事務折衝において協議を続けたため,再度の団体交渉申入れに対し,回答を尽くしたとして応じなかったことが,不当労働行為に当たるとされ…